因为自己淋过雨,便总想着为别人撑把伞。
叶纯从建立家常便饭之初,他就是这种帮助他人的想法。
在他看来,他底下的员工都是独立的个体,收入保障休息…他不敢说自己是最好的,但保守的说,绝对超过了龙国百分之九十以上的企业。
随着家常便饭的做大做强,叶纯还在试图深入各个行业。
明明叶纯所触及的行业,盈利率都有稳定的保证,员工的幸福指数也都在显着提高。
这是具体调查过的。
因为有保证,工作之余,他们也有更多的时间去体验生活,带动消费,这不就是社会的良性循环吗?
成为叶纯所涉及企业的员工,被辞退的可能性也都是微乎其微,因为就算因为特殊原因被辞退,福利也是拉满。
总而言之,员工自己的保证。
按理,这是顺天下之大势而为之,这也符合经济发展
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